Metro.digital, compania de tehnologie înfiinţată în decembrie anul trecut şi parte a grupului german METRO, a început recrutările şi a deschis 30 de poziţii în Bucureşti, Cluj şi Braşov pentru posturi de Java Developer, Scala Developer, JS Developer, Fullstack Developer, Technical Architect, Big Data Developer, Data Scientist, Project Manager, Product Owner, Domain Expert, Security Engineer, Site Reliability Engineer.
”Căutăm în permanenţă oameni autonomi, capabili de performanţă. Oferim un proces de recrutare eficient, feedback constant, un proces uşor de onboarding, diversitate tehnică şi culturală”, a spus Sidonia Barna, Manager Resurse Umane METRO.digital România. De asemenea, reprezentanţii au adăugat că vor creşte numărul de persoane nou angajate pe parcursul anului în curs.
Potrivit anunţurilor de angajare publicate pe site-ul propriu, printre beneficiile acordate angajaţilor se regăsesc timpul de lucru flexibil şi munca de la distanţă, traininguri pentru îmbunătăţirea abilităţilor software, tehnice şi de afaceri, cont Bookster gratuit, reduceri la centre şi săli de fitness, asigurări de sănătate şi de viaţă, pensie privată şi bonuri de masă.